ಹೊಸ ವ್ಯಾಪಾರ ಉತ್ಸವದಲ್ಲಿ "ನವೀಕರಣ · ಜಾಗೃತಿ" ಗಾಗಿ SINOMACH-HI ಆನ್ಲೈನ್ ಇಲಾಖೆ ಗುರಿ ಹೊಂದಿದೆ
ಫೆಬ್ರವರಿ 2025 ರಲ್ಲಿ, SINOMACH-HI ನ ಆನ್ಲೈನ್ ವಿಭಾಗವು ಅಲಿಬಾಬಾ ಆಯೋಜಿಸಿದ ಹೊಸ ವ್ಯಾಪಾರ ಉತ್ಸವದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆಯನ್ನು ಅಧಿಕೃತವಾಗಿ ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿತು. RMB 36 ಮಿಲಿಯನ್ ಮಾರಾಟ ಗುರಿಯನ್ನು ನಿಗದಿಪಡಿಸಲಾಗಿದ್ದು, ಈ ಅಭಿಯಾನದ ವಿಷಯ "ನವೀಕರಣ · ಜಾಗೃತಿ", ಇದು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಸಾಮರ್ಥ್ಯವನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುವ ಮತ್ತು ನಾವೀನ್ಯತೆ ಮತ್ತು ಚೈತನ್ಯದ ಮೂಲಕ ಹೊಸ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಇಮೇಜ್ ಅನ್ನು ಪ್ರದರ್ಶಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಈ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವು ಏಪ್ರಿಲ್ ಅಂತ್ಯದವರೆಗೆ ನಡೆಯಲಿದ್ದು, ಮೂರು ತಿಂಗಳ ಕಾಲ ತಂಡದ ಸದಸ್ಯರು ತಮ್ಮ ಗುರಿಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸಲು ಪೂರ್ಣ ಹೃದಯದಿಂದ ಶ್ರಮಿಸುತ್ತಾರೆ.
ಈ ಮಹತ್ವಾಕಾಂಕ್ಷೆಯ ಗುರಿಯನ್ನು ತಲುಪಲು, SINOMACH-HI ತನ್ನ ಆನ್ಲೈನ್ ವಿಭಾಗವನ್ನು ಎರಡು ತಂಡಗಳಾಗಿ ವಿಂಗಡಿಸಿದೆ: "ಫಾರೆಸ್ಟ್ ರೋಸ್ ತಂಡ" ಮತ್ತು "ಮಾರ್ಸ್ ತಂಡ." ಪ್ರತಿಯೊಂದು ತಂಡವು ವಿಶಿಷ್ಟ ಹೆಸರುಗಳನ್ನು ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ವಿಭಿನ್ನ ತಂತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಷ್ಠಾನ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಸಹ ಹೊಂದಿದೆ, ಪರಸ್ಪರ ಪ್ರೋತ್ಸಾಹ ಮತ್ತು ಸಾಮೂಹಿಕ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಪ್ರೇರೇಪಿಸುವ ಆರೋಗ್ಯಕರ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ವಾತಾವರಣವನ್ನು ಬೆಳೆಸುತ್ತದೆ.

ಪ್ರಮುಖ ಕಾರ್ಯತಂತ್ರ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯು ಸ್ಪಷ್ಟ ಬೆಲೆ ನಿಗದಿ ತಂತ್ರಗಳು, ವೈವಿಧ್ಯಮಯ ಉತ್ಪನ್ನ ಶ್ರೇಣಿ ಮತ್ತು ಬಹು-ಚಾನಲ್ ವಿತರಣೆಯ ಸುತ್ತ ಸುತ್ತುತ್ತದೆ. ಬೆಲೆ ನಿಗದಿ, ನಿಖರವಾದ ವೆಚ್ಚ ನಿಯಂತ್ರಣ ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಬೆಲೆ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಉತ್ಪನ್ನಗಳು ಹಣಕ್ಕೆ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ನೀಡುತ್ತವೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ಉತ್ಪನ್ನಗಳಿಗೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದಂತೆ, ವಿವಿಧ ಗ್ರಾಹಕ ವಿಭಾಗಗಳ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸಲು ಗುಣಮಟ್ಟದ ಸುಧಾರಣೆ ಮತ್ತು ಹೊಸ ಉತ್ಪನ್ನ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಮೇಲೆ ಒತ್ತು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಮಾರಾಟ ಮಾರ್ಗಗಳನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸಲು ಮತ್ತು ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ವ್ಯಾಪ್ತಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಆನ್ಲೈನ್ ಮತ್ತು ಆಫ್ಲೈನ್ ವಿಧಾನಗಳ ಸಂಯೋಜನೆಯ ಮೂಲಕ ಚಾನಲ್ಗಳನ್ನು ವೈವಿಧ್ಯಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.
ಇದಲ್ಲದೆ, ಕಠಿಣವಾದ ಸಾಂಸ್ಥಿಕ ಮಾರ್ಗವು ಯಶಸ್ಸಿಗೆ ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ. ನಾಯಕತ್ವದ ನಿಖರವಾದ ಯೋಜನೆಯಡಿಯಲ್ಲಿ, ವ್ಯವಹಾರ, ಕಾರ್ಯಾಚರಣೆಗಳು ಮತ್ತು ವಿನ್ಯಾಸದಂತಹ ಇಲಾಖೆಗಳು ನಿಕಟವಾಗಿ ಒಟ್ಟಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತವೆ, ಸಿದ್ಧತೆಯಿಂದ ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸುವವರೆಗೆ ಸುಗಮ ಏಕೀಕರಣವನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತವೆ. ಇಲಾಖೆಗಳ ನಡುವಿನ ಈ ಸಿನರ್ಜಿ ಪರಿಣಾಮಕಾರಿ ಯೋಜನೆಯ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಖಾತರಿಪಡಿಸುತ್ತದೆ.
ಈ ಉತ್ಸವದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವಿಕೆಯು ಗುವೋಜಿ ಕಂಪನಿಯ ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳ ಸಮಗ್ರ ಪರೀಕ್ಷೆಯಾಗಿ ಮಾತ್ರವಲ್ಲದೆ ಅದರ ತಂಡದ ಕೆಲಸದ ಮನೋಭಾವದ ಗಮನಾರ್ಹ ಪರೀಕ್ಷೆಯಾಗಿಯೂ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಂಘಟಿತ ಪ್ರಯತ್ನಗಳ ಮೂಲಕ, "ಫಾರೆಸ್ಟ್ ರೋಸ್ ತಂಡ" ಮತ್ತು "ಮಾರ್ಸ್ ತಂಡ" ಎರಡೂ ತಮ್ಮ ಹಂಚಿಕೆಯ ಉದ್ದೇಶಗಳತ್ತ ಸಾಗುತ್ತಿವೆ. ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದ ಅಂತ್ಯದ ವೇಳೆಗೆ, ಅವರು ಪ್ರಭಾವಶಾಲಿ ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ, ಗಮನಾರ್ಹ ಫಲಿತಾಂಶಗಳನ್ನು ಸಾಧಿಸುತ್ತಾರೆ ಮತ್ತು ಶ್ರೇಷ್ಠತೆಗೆ ಹೊಸ ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸುತ್ತಾರೆ ಎಂದು ನಿರೀಕ್ಷಿಸಲಾಗಿದೆ.












