Pagbabahagi ng Kasiglahan at Magkatugmang Pag-unlad — Matagumpay na Nagdaos ang Sangay ng Internasyonal na Kompanya sa Changzhou ng mga Kasayahan sa Unyon ng Paggawa sa 2024

Upang matiyak ang maayos na pag-usad ng kaganapan, sinimulan ng unyon ng mga manggagawa ng sangay ang mga paghahanda ilang linggo nang maaga, kabilang ang pakikipag-ugnayan sa mga lugar, pagtatakda ng mga patakaran sa kompetisyon, at pagkolekta ng mga listahan ng mga kalahok.

Sa kompetisyon ng pagbaril gamit ang basketball, bumuo ang mga empleyado mula sa iba't ibang departamento ng iba't ibang koponan at aktibong lumahok sa kaganapan. Ang mga hindi tradisyonal na format ng palakasan na ito ay hindi lamang sumubok sa mga indibidwal na kasanayan kundi nangailangan din ng tahimik na kooperasyon sa mga miyembro ng koponan. Habang naglalaban ang lahat, ito ay pumukaw ng palakpakan at tawanan mula sa mga manonood, na lumikha ng isang napakasiglang kapaligiran sa lugar.

Ang kompetisyon sa bowling ang nagdala sa kaganapan sa kasukdulan nito. Sa indibidwal na kompetisyon, hinangaan ni Xiao Pan mula sa Digital Marketing Department ang lahat sa kanyang mahusay na bowling, kung saan nakamit niya ang maraming strike at umani ng hiyawan mula sa mga manonood.

Sa mga segment ng archery, pagkanta, pagsayaw, at paglalaro, lahat ay aktibong nakilahok. Si Xiao Chen mula sa CIS (Commonwealth of Independent States) Department ay umani ng masiglang palakpakan sa kanyang pag-awit ng "Moscow Nights"; ang mga kasamahan mula sa Middle East at Africa, Americas, at Digital Marketing Departments ay sama-samang sumayaw nang may ritmo, na nagpapakita ng maayos na galaw at nagpapakita ng sigasig; sa segment ng archery, lahat ay sabik na subukan ito.

Ang mga nanalo, hawak ang kanilang mga premyo at nagniningning sa pagmamalaki, ang naging pinakamasiglang tampok ng kaganapan. Ang masayang aktibidad na ito ay hindi lamang nagbigay sa mga empleyado ng pagkakataong magrelaks at magrelaks kundi nagpatibay din ng emosyonal na komunikasyon sa pagitan ng mga kasamahan. Sa mga darating na panahon, patuloy na bibigyang-pansin ng kumpanya ang mga pangangailangan ng mga empleyado nito, mag-oorganisa ng mas makabuluhang mga aktibidad na pangkultura, at bubuo ng mas maayos na kapaligiran sa pagtatrabaho.