SINOMACH-HI INTERNATIONAL Балдар күнүнө карата кызматкерлердин үй-бүлөлүк ачык эшик күнүн уюштурат
1-июнь Балдарды коргоо күнүнө карата, кызматкерлерге жана алардын үй-бүлөлөрүнө жылуу камкордук көрсөтүү жана кызматкерлердин балдары жагымдуу, эсте каларлык жана маңыздуу фестивалды өткөрүүсүн камсыз кылуу максатында, SINOMACH-HI INTERNATIONAL 31-майда кызматкерлердин үй-бүлөлүк ачык эшиктер күнүн уюштурду. Иш-чарага ондон ашык кызматкер жана алардын үй-бүлөлөрү катышты.
Компаниянын Чанчжоу филиалынын партиялык комитетинин жана профсоюзунун өкүлдөрү иш-чарага катышкан балдарга жана ата-энелерге баталарын жана үмүттөрүн билдиришти. Окуя болгон жерде кызматкерлер гид болуп, үй-бүлөлөрүн компания боюнча экскурсияга алып барып, анын өнүгүү тарыхы, негизги бизнес долбоорлору жана кабыл алынган социалдык милдеттери менен тааныштырышты.
Кенен жана жарык конференц-залда балдар ата-энелеринин жан аябастыгы үчүн ыраазычылык билдирип, "Казуу жана казуу" ырын аткарышты. Партиялык комитеттин жана профсоюздун Чанчжоу бөлүмүнүн өкүлдөрү балдарга белектерди таратып, алар менен баарлашып, майрамдык каалоолорун жөнөтүштү. Кичинекейлер ата-энелери менен биргеликте "Мен кичинекей инженермин" деп аталган LEGO оюнун бүтүрүштү, анда алар курулуш техникаларын кооздоо үчүн фантазияларын толук колдонуп, позитивдүү жана жогору маанай көрсөтүштү. Андан кийин баары торттун айланасына чогулуп, каалоо-тилектерин айтып, жүрөктөрүн үмүткө толтурушту.
Балдар ошондой эле ата-энелеринин жумуш чөйрөсүн түшүнүүгө, жоопкерчиликти жана берилгендикти өз көзү менен көрүүгө мүмкүнчүлүк алышты. Балдар ата-энелери менен кол кармашып отурган жылуу учурларды заматта сүрөттөр тартып, көрүнүшкө бир аз назиктик кошушту. Кызматкерлердин үй-бүлөлөрүн жана балдарын алдыңкы катарга алып баруучу унаалар, алар биргелешип устаканаларды жана продукциялардын көргөзмө аянтчаларын кыдырышты. Экскурсоводдор баарына коопсуздук боюнча билим алууга жардам беришти, инженердик жана курулуш техникаларынын маанисин жана жогорку технологиялык аспектилерин түшүндүрүштү, бул балдарга техниканы башкаруу тажрыйбасын тартууга мүмкүндүк берди.
Биз сүйүү менен балдарга кам көрөбүз; жүрөгүбүз менен өсүүгө кам көрөбүз. Бул иш-чара кызматкерлер менен алардын балдарынын ортосундагы жакын өз ара аракеттенүүнү күчөтүп, компания менен анын кызматкерлеринин ортосунда "жүрөктөр көпүрөсүн" куруп, кызматкерлер арасында бакыт жана таандыктык сезимин бир топ жогорулатты. Компания кызматкерлерге кам көрүү иш-чараларын андан ары жайылтып, кызматкерлердин бактылуулугу үчүн мейкиндикти кеңейтүүгө, кызматкерлердин бакыт индексин ар тараптуу жакшыртууга умтулуп, бардыгын компаниянын жогорку сапаттагы өнүгүүсүнө салым кошуу үчүн шыктануу жана берилгендик менен иштөөгө шыктандырат.
