SINOMACH-HI INTERNATIONAL, Çocuk Günü vesilesiyle Personel ve Aile Açık Günü Düzenliyor

1 Haziran Çocuk Bayramı vesilesiyle, çalışanlarına ve ailelerine duydukları sıcak ilgiyi ifade etmek ve çalışanların çocuklarının keyifli, unutulmaz ve anlamlı bir bayram geçirmelerini sağlamak amacıyla SINOMACH-HI INTERNATIONAL, 31 Mayıs'ta Personel Aile Açık Günü düzenledi. Etkinliğe ondan fazla çalışan ve aileleri katıldı.

Şirketin Changzhou şubesinin parti komitesi ve sendika temsilcileri, etkinlikte bulunan çocuklara ve velilere iyi dileklerini ve beklentilerini iletti. Etkinlik alanında çalışanlar rehberlik yaparak ailelere şirketi gezdirdi, gelişim tarihini, ana iş projelerini ve üstlendikleri sosyal sorumlulukları tanıttı.

Geniş ve aydınlık bir konferans salonunda çocuklar, ebeveynlerinin özverili çalışmalarına duydukları minnettarlığı ifade eden “Kazıyoruz ve Kazıyoruz” şarkısını seslendirdiler. Parti komitesi ve sendikanın Changzhou şubesinden temsilciler çocuklara hediyeler dağıttılar, onlarla sohbet ettiler ve bayram dileklerini ilettiler. Minikler, hayal güçlerini tam olarak kullanarak inşaat makinelerini süsledikleri “Ben Küçük Bir Mühendisim” adlı LEGO oyununu ebeveynleriyle birlikte tamamladılar ve olumlu ve ileriye dönük bir ruh sergilediler. Ardından herkes bir pastanın etrafında toplanarak dileklerde bulundu ve kalplerini umutla aydınlattı.

Çocuklar ayrıca ebeveynlerinin çalışma ortamını anlama, sorumluluk ve özveri kavramlarını ilk elden deneyimleme fırsatı buldular. Çocukların ebeveynleriyle el ele tutuştuğu anları yakalayan anlık fotoğraflar, sahneye bir dokunuş şefkat kattı. Gezi araçları, çalışanların ailelerini ve çocuklarını ön saflara götürerek, atölyeleri ve ürün sergi alanlarını birlikte ziyaret etmelerini sağladı. Tur rehberleri herkese güvenlik bilgisi konusunda yardımcı oldu, mühendislik ve inşaat makinelerinin önemini ve yüksek teknoloji yönlerini açıkladı ve çocukların makineleri çalıştırmayı deneyimlemelerine olanak tanıdı.

Sevgiyle çocuklara bakıyoruz; yürekten büyümelerini destekliyoruz. Bu etkinlik, çalışanlar ve çocukları arasındaki yakın etkileşimleri artırarak şirket ve çalışanları arasında bir “kalpler köprüsü” kurdu ve çalışanlar arasında mutluluk ve aidiyet duygusunu önemli ölçüde geliştirdi. Şirket, çalışan bakım faaliyetlerini daha da teşvik ederek, çalışan mutluluğu alanını genişletmeye, çalışanların mutluluk endeksini çeşitli açılardan iyileştirmeye ve herkesi şirketin yüksek kaliteli gelişimine katkıda bulunmak için coşku ve özveriyle çalışmaya teşvik etmeye çalışacaktır.