SINOMACH-HI INTERNATIONAL Балалар көне уңаеннан хезмәткәрләр өчен гаилә ачык ишекләре көне оештыра

1 июнь - Балаларны яклау көне уңаеннан, хезмәткәрләргә һәм аларның гаиләләренә карата җылы кайгыртучанлык күрсәтү һәм хезмәткәрләрнең балалары күңелле, истә калырлык һәм мәгънәле фестиваль үткәрүләрен тәэмин итү өчен, SINOMACH-HI INTERNATIONAL 31 майда Хезмәткәрләр Гаиләсе өчен Ачык Ачыклар Көне оештырды. Чарада уннан артык хезмәткәр һәм аларның гаиләләре катнашты.

Компаниянең партия комитеты һәм профсоюзының Чанчжоу филиалы вәкилләре чарада катнашкан балалар һәм ата-аналарга фатихаларын һәм өметләрен җиткерделәр. Урын урынында хезмәткәрләр гидлар булып эшләделәр, гаиләләрен компания буенча экскурсиягә алып бардылар, аның үсеш тарихы, төп бизнес проектлары һәм үз өстенә алган социаль җаваплылыклары белән таныштырдылар.

Иркен һәм якты конференц-залда балалар ата-аналарының фидакарь фидакарьлеге өчен рәхмәт белдереп, "Казу һәм казу" җырын башкардылар. Партия комитеты һәм профсоюзның Чанчжоу бүлекчәсе вәкилләре балаларга бүләкләр тараттылар, алар белән аралаштылар һәм бәйрәм теләкләре юлладылар. Кечкенә балалар ата-аналары белән бергә "Мин кечкенә инженер" дип аталган LEGO уенын тәмамладылар, анда алар төзелеш машиналарын бизәү өчен үз фантазияләрен тулысынча кулланып, уңай һәм күтәренке рух күрсәттеләр. Аннары барысы да торт тирәли җыелып, йөрәкләрен өмет белән яктырттылар.

Балалар шулай ук ​​әти-әниләренең эш мохитен аңларга, җаваплылыкны һәм йөкләмәләрне үз күзләре белән тоярга мөмкинлек алдылар. Балаларның әти-әниләре белән кулга-кул тотынышып, җылы мизгелләрне шунда ук фотога төшерделәр, бу күренешкә бераз назлылык өстәде. Күренеш машиналары хезмәткәрләрнең гаиләләрен һәм балаларын алгы сызыкка алып китте, алар бергәләп остаханәләрдә һәм продукт күргәзмәләрендә булдылар. Экскурсия гидлары һәркемгә куркынычсызлык турында белемнәр алырга ярдәм иттеләр, инженерлык һәм төзелеш техникасының әһәмиятен һәм югары технологик аспектларын аңлаттылар, балаларга техника белән эш итү тәҗрибәсен булдырдылар.

Мәхәббәт белән без балалар турында кайгыртабыз; чын күңелдән үсешне үстерәбез. Бу эшчәнлек хезмәткәрләр һәм аларның балалары арасындагы якын мөнәсәбәтләрне арттырды, компания һәм аның хезмәткәрләре арасында "йөрәкләр күпере" төзеде, хезмәткәрләр арасында бәхет һәм җәмгыятькә караганлык хисен сизелерлек арттырды. Компания хезмәткәрләргә кайгырту эшчәнлеген алга таба да алга этәрәчәк, хезмәткәрләрнең бәхет индексын төрле яктан яхшыртырга тырышачак, һәркемне компаниянең югары сыйфатлы үсешенә өлеш кертү өчен дәрт һәм фидакарьлек белән эшләргә рухландырачак.